Agent saisonnier des espaces verts (jardinier/paysagiste)

La ville de Chazelles-sur-Lyon, 5 642 habitants, recrute un agent saisonnier des espaces verts à temps complet.

Votre environnement de travail

Lieu de travail : Centre Technique Municipal, travail de serres et de terrain.
Conditions de travail : temps complet 37 heures ½ par semaine avec octroi de jours RTT.
Horaires d’été : 6H00-13H30 en juillet et août.

Vos missions principales

L’agent saisonnier exécute les programmes de travaux définis par le responsable du service « espaces verts » en matière d’entretien et de création florale de la commune de Chazelles-sur-Lyon.

  • Participer à la réalisation de travaux d’espaces verts comprenant : création, réalisation et plantation des massifs fleuris et arbustifs, tonte, arrosage…
  • Tailler les végétaux conformément aux époques et aux techniques
  • Entretenir les outils et le matériel
  • Rendre compte des chantiers à son supérieur hiérarchique

Vos compétences

  • Savoir faire :
    • Maîtriser les techniques horticoles et arboricoles de base, les techniques de tonte et d’élagage
    • Maîtriser l’arrosage des végétaux en fonction de leur typologie
    • Maîtriser les techniques alternatives
    • Maîtriser l’entretien et la taille des végétaux
    • Maîtriser les techniques d’entretenir des outils et du matériel
    • Respecter et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
  • Savoir être :
    • Savoir rendre compte de ses activités
    • Esprit d’initiative et autonomie
    • Bonne condition physique
    • Sens du travail en équipe
    • Rigueur dans les consignes
    • Polyvalence
    • Disponibilité
    • Sens de l’organisation
    • Réactivité

Votre profil

Diplômes : CAP ou BEP ou équivalent en Travaux Paysagers ou horticulture
Permis de conduire : B obligatoire
Expérience exigée dans les métiers des espaces verts

Informations complémentaires et pratiques

Date limite de dépôt des candidatures : 26 avril 2026
Date de début de la mission : 4 mai 2026 (CDD du 4 mai au 31 octobre 2026)
Jury de recrutement : le 28 ou 29 avril 2026
Durée de la mission : près de 6 mois
Rémunération : statutaire 1er échelon du grade d’adjoint technique (SMIC)

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